Domov
Inspiris blog
Programi
Rešitve po meri
Za lastnike in vodilne
Razvoj zaposlenih
Uspešni posamezniki
Pred upokojitvijo
Na začetku kariere
HRD
Razvojni projekti
Model spiralne dinamike
Prepoznavanje in razvoj potenciala zaposlenih
Treningi
Uporabna znanja
Vodenje
Komunikacija
Sodelovanje
Spremembe
Coaching
Sprostitev potenciala
Zakaj coaching?
Kako poteka coaching
Vodstveni coaching
Osebni coaching
O nas
o INSPIRISu
Način dela
V čem smo drugačni?
Vizija in poslanstvo
Vrednote
Naši partnerji
Stranke o nas
Reference
Kontakt
Inspiris.eu
Spletna stran Inspiris.eu
⇒ Menu
Domov
Programi
– Za lastnike in vodilne
– Razvoj zaposlenih
– Uspešni posamezniki
– Pred upokojitvijo
– Na začetku kariere
HRD
– Model spiralne dinamike
– Prepoznavanje in razvoj potenciala zaposlenih
Treningi
– Vodenje
– Komunikacija
– Sodelovanje
– Spremembe
Coaching
– Zakaj coaching?
– Kako poteka coaching
– Vodstveni coaching
– Osebni coaching
O nas
– Način dela
– V čem smo drugačni?
– Vizija in poslanstvo
– Vrednote
– Naši partnerji
– Stranke o nas
– Reference
– Kontakt
Inspiris.eu
za vodilne
in lastnike
Dvignite produktivnost vaših zaposlenih, uspešno adaptirajte spremembe, zagotovite si naslednjike v svjem podjetju,...
view all
Za lastnike
in vodilne
Zagotovite si možnosti za rast, dvignite produktivnost vaših zaposlenih, uspešno adaptirajte spremembe, poskrbite za naslednike, okrepite prodajo.
podrobneje
pred
pokojem
Priprava na aktivno življenje po koncu kariere, grajenje naslednikov za vaš posel,...
podrobneje
pred
upokojitvijo
Pripravite se na prosti čas, zgradite naslednike pravočasno, ostanite aktivni, končno uresničite tiste ideje in želje, zagotovite si gladek prehod.
podrobneje
uspešni
posamezniki
Usklajevanje poklicnegai n zasebnega življenja, uresničitev zasebnih ciljev, razvoj ali sprememba kariere,...
podrobneje
uspešni
posamezniki
Uskladite poklicno in zasebno življenje, uresničite zasebne cilje, spremenite svojo karierno pot, ustvarite odlične odnose, izboljšajte svoj poslovni nastop.
podrobneje
upravljanje
s kadri
Izboljšajte komunikacijo in stil vodenja, dvignite zavzetost, zadovoljstvo in motivacijo, izboljšajte organizacijo,...
podrobneje
Razvoj
zaposlenih
izboljšajte komunikacijo in stil vodenja, dvignite zavzetost, zadovoljstvo in motivacijo, okrepite prodajno ekipo, preprečite konflikte, uspešno vodite kadrovske projekte.
podrobneje
zadnji
slide
Priprava na aktivno življenje po koncu kariere, grajenje naslednikov za vaš posel,...
podrobneje
Na začetku
kariere
Priprava na aktivno življenje po koncu kariere, grajenje naslednikov za vaš posel,...
podrobneje
prev
next
7
maj
Nikoli več prijatelja
Ste že imeli izkušnjo, da ste zaposlili prijatelja? Po možnosti takega, s katerim še niste predhodno delali? Kako se je.
Preberi več
25
mar
Brez veze feedback
Kolega mi je potarnal, da njegov šef stalno išče povratno informacijo na vse svoje ideje. Ko mu sodelavci zaupajo svoj.
Preberi več